Rekrutmen Pegawai PT Adaro Energy Tbk – Dalam rangka untuk memenuhi kebutuhan SDM yang berkompeten dibidangnya, saat ini PT Adaro Energy kembali memberikan kesempatan berkarir bagi lulusan diploma dan sarjana melalui Lowongan Kerja PT Adaro Energy Tbk dengan mengisi posisi sebagai berikut : MAINTENANCE I&C SUPERVISOR Requirements: Minimum Diploma Degree (D3) graduate majoring in Electrical Engineering Minimum 3 (three) years of experience as I&C Maintenance Supervisor position in the power plant industry Good Communication and Leadership Skill Broad experience and proven skills in coal-fired power plant operation & maintenance will be an advantage. Good command in English both verbal and written Willing to be based in Tanjung – Tabalong, South Kalimantan

close

Rekrutmen Pegawai PT Adaro Energy Tbk – Dalam rangka untuk memenuhi kebutuhan SDM yang berkompeten dibidangnya, saat ini PT Adaro Energy kembali memberikan kesempatan berkarir bagi lulusan diploma dan sarjana melalui Lowongan Kerja PT Adaro Energy Tbk dengan mengisi posisi sebagai berikut : MAINTENANCE I&C SUPERVISOR Requirements: Minimum Diploma Degree (D3) graduate majoring in Electrical Engineering Minimum 3 (three) years of experience as I&C Maintenance Supervisor position in the power plant industry Good Communication and Leadership Skill Broad experience and proven skills in coal-fired power plant operation & maintenance will be an advantage. Good command in English both verbal and written Willing to be based in Tanjung – Tabalong, South Kalimantan

Read more

Posted in D3, Loker, Pertambangan, S1, S2

Rekrutmen Ombudsman – Dalam rangka untuk memenuhi kebutuhan SDM yang berkualitas dilembaga Ombudsman ini, saat ini Ombudsman Republik Indonesia kembali memberikan kesempatan berkarir bagi Putra dan Putri Indonesia untuk mengisi formasi sebagai berikut : Formasi yang dibuka : Calon Anggota Ombudsman RI Persyaratan: Warga Negara Indonesia Bertakwa kepada Tuhan Yang Maha Esa Sehat jasmani dan rohani Pendidikan minimal sarjana semua jurusan, dan diutamakan jurusan hukum Memiliki keahlian dan pengalaman sekurang-kurangnya 15 tahun dalam bidang hukum atau pemerintahan yang menyangkut penyelenggaraan pelayanan publik Berusia paling rendah 40 tahun dan paling tinggi 60 tahun Cakap, jujur, memiliki integritas moral tinggi dan memiliki reputasi yang baik Memiliki pengetahuan tentang Ombudsman. Tidak pernah dijatuhi pidana

close

Rekrutmen Ombudsman – Dalam rangka untuk memenuhi kebutuhan SDM yang berkualitas dilembaga Ombudsman ini, saat ini Ombudsman Republik Indonesia kembali memberikan kesempatan berkarir bagi Putra dan Putri Indonesia untuk mengisi formasi sebagai berikut : Formasi yang dibuka : Calon Anggota Ombudsman RI Persyaratan: Warga Negara Indonesia Bertakwa kepada Tuhan Yang Maha Esa Sehat jasmani dan rohani Pendidikan minimal sarjana semua jurusan, dan diutamakan jurusan hukum Memiliki keahlian dan pengalaman sekurang-kurangnya 15 tahun dalam bidang hukum atau pemerintahan yang menyangkut penyelenggaraan pelayanan publik Berusia paling rendah 40 tahun dan paling tinggi 60 tahun Cakap, jujur, memiliki integritas moral tinggi dan memiliki reputasi yang baik Memiliki pengetahuan tentang Ombudsman. Tidak pernah dijatuhi pidana

Read more

Posted in Loker, Pemerintahan, S1, S2

Informasi Lowongan Kerja PT Bank Mandiri Taspen Pos – Dalam rangka untuk mencapai visi dan misi perusahaan, saat ini PT Bank Mandiri Taspen Pos kembali membuka kesempatan berkarir bagi lulusan diploma dan sarjana melalui Rekrutmen PT Bank Mandiri Taspen Pos dengan menempati posisi sebagai berikut : Credit Operation Wilayah Kalimantan Tengah Persyaratan : Mahir dalam spreadsheet, database, MS Office dan aplikasi perangkat lunak keuangan Pengalaman langsung dengan analisis statistik dan paket statistik Pendidikan Min. D3 Min. Pengalaman 1 tahun sebagai Admin Kredit Usia Maks. 30 Tahun Bersedia ditugaskan di wilayah Sampit dan Muara Teweh Verifikator di Wilayah Kalimantan Tengah Persyaratan : Pendidikan Minimal D3 Usia Maksimal 30 Tahun Memiliki pengalaman di

close

Informasi Lowongan Kerja PT Bank Mandiri Taspen Pos – Dalam rangka untuk mencapai visi dan misi perusahaan, saat ini PT Bank Mandiri Taspen Pos kembali membuka kesempatan berkarir bagi lulusan diploma dan sarjana melalui Rekrutmen PT Bank Mandiri Taspen Pos dengan menempati posisi sebagai berikut : Credit Operation Wilayah Kalimantan Tengah Persyaratan : Mahir dalam spreadsheet, database, MS Office dan aplikasi perangkat lunak keuangan Pengalaman langsung dengan analisis statistik dan paket statistik Pendidikan Min. D3 Min. Pengalaman 1 tahun sebagai Admin Kredit Usia Maks. 30 Tahun Bersedia ditugaskan di wilayah Sampit dan Muara Teweh Verifikator di Wilayah Kalimantan Tengah Persyaratan : Pendidikan Minimal D3 Usia Maksimal 30 Tahun Memiliki pengalaman di

Read more

Posted in Bank, D3, Loker, S1, S2

Informasi Lowongan Kerja BUMN PT Virama Karya (Persero) Dalam rangka untuk memenuhi kebutuhan SDM yang berkompeten dibidangnya, saat ini PT Virama Karya (Persero) kembali memberikan kesempatan berkarir bagi lulusan sarjana melalui Rekrutmen PT Virama Karya (Persero) dengan menempati posisi sebagai berikut : Full Stack Programmer (Kode Posisi: FSP) Persyaratan : Pendidikan minimal S1/D4 Teknik Informatika Berpengalaman dalam mengembangkan aplikasi web dan aplikasi mobile dengan bahasa PHP, Javascript, Java, dan Objective C. Nilai tambah bila memiliki pengalaman atau memahami Dart. Berpengalaman menggunakan framework aplikasi modern (Laravel, React-Native). Nilai tambah bila memiliki pengalaman atau memahami Flutter. Memahami konfigurasi server, Windows Server dan Nginx. Mempunyai portofolio aplikasi. Tugas dan Tanggung Jawab: Mengembangkan sistem Front

close

Informasi Lowongan Kerja BUMN PT Virama Karya (Persero) Dalam rangka untuk memenuhi kebutuhan SDM yang berkompeten dibidangnya, saat ini PT Virama Karya (Persero) kembali memberikan kesempatan berkarir bagi lulusan sarjana melalui Rekrutmen PT Virama Karya (Persero) dengan menempati posisi sebagai berikut : Full Stack Programmer (Kode Posisi: FSP) Persyaratan : Pendidikan minimal S1/D4 Teknik Informatika Berpengalaman dalam mengembangkan aplikasi web dan aplikasi mobile dengan bahasa PHP, Javascript, Java, dan Objective C. Nilai tambah bila memiliki pengalaman atau memahami Dart. Berpengalaman menggunakan framework aplikasi modern (Laravel, React-Native). Nilai tambah bila memiliki pengalaman atau memahami Flutter. Memahami konfigurasi server, Windows Server dan Nginx. Mempunyai portofolio aplikasi. Tugas dan Tanggung Jawab: Mengembangkan sistem Front

Read more

Posted in BUMN, Loker, S1, S2

Rekrutmen PT Berlian Jasa Terminal Indonesia – Dalam rangka untuk memenuhi kebutuhan SDM dilingkungan perusahaan tersebut, saat ini PT. Berlian Jasa Terminal Indonesia kembali memberikan kesempatan berkarir bagi lulusan sarjana melalui Rekrutmen PT BJTI dengan menempati posisi sebagai berikut : Operator Head Truck (OHT-22) Wilayah Ditugaskan : PT Berlian Jasa Terminal Indonesia Kualifikasi : Laki-laki Usia min 18 thn per 1 Mei 2020 Pendidikan minimal SMK/Sederajat Memiliki pengalaman mengoperasikan Head Truck Diutamakan memiliki SIM B1 (masih berlaku) Tidak bertato, bertindik, buta warna, berkacamata/soflens Sehat jasmani dan rohani (dibuktikan dengan hasil tes kesehatan di RS/Puskesmas) Memiliki SKCK dari Kepolisian Bersedia bekerja dalam sistem shift Tata Cara Penyampaian Lamaran : Para peminat dapat

close

Rekrutmen PT Berlian Jasa Terminal Indonesia – Dalam rangka untuk memenuhi kebutuhan SDM dilingkungan perusahaan tersebut, saat ini PT. Berlian Jasa Terminal Indonesia kembali memberikan kesempatan berkarir bagi lulusan sarjana melalui Rekrutmen PT BJTI dengan menempati posisi sebagai berikut : Operator Head Truck (OHT-22) Wilayah Ditugaskan : PT Berlian Jasa Terminal Indonesia Kualifikasi : Laki-laki Usia min 18 thn per 1 Mei 2020 Pendidikan minimal SMK/Sederajat Memiliki pengalaman mengoperasikan Head Truck Diutamakan memiliki SIM B1 (masih berlaku) Tidak bertato, bertindik, buta warna, berkacamata/soflens Sehat jasmani dan rohani (dibuktikan dengan hasil tes kesehatan di RS/Puskesmas) Memiliki SKCK dari Kepolisian Bersedia bekerja dalam sistem shift Tata Cara Penyampaian Lamaran : Para peminat dapat

Read more

Posted in BUMN, Loker, S1, S2

Rekrutmen Dosen UNAIR Universitas Airlangga┬á – sentraloker.net – Guna memantapkan dan mempercepat Universitas Airlangga untuk menjadi universitas terkemuka yang ditandai oleh terciptanya Academic Excellence, Research Excellence dan Community Development Excellence, maka Universitas Airlangga memberikan kesempatan bagi Warga Negara Indonesia (WNI) untuk menjadi : Dosen Tetap Universitas Airlangga. Persyaratan : Belum memiliki NIDN/NIDK/NUPTK dan bukan sebagai CPNS/PNS Surat Pernyataan tidak terikat sebagai pegawai di instansi pemerintah/BUMN bermaterai Rp.6000,- Salinan/copy ijazah dan Transkrip S1,S2,S3 (Jika sudah S3) berwarna Daftar Riwayat Hidup/CV dilengkapi dengan email dan nomor telepon/HP yang aktif Pas Foto berwarna 4x6cm 1 lembar Salinan/copy KTP (berwarna) Surat keterangan sehat jasmani dan rohani dari dokter Rumah Sakit Pemerintah Sertifikat dan dokumen pendukung

close

Rekrutmen Dosen UNAIR Universitas Airlangga┬á – sentraloker.net – Guna memantapkan dan mempercepat Universitas Airlangga untuk menjadi universitas terkemuka yang ditandai oleh terciptanya Academic Excellence, Research Excellence dan Community Development Excellence, maka Universitas Airlangga memberikan kesempatan bagi Warga Negara Indonesia (WNI) untuk menjadi : Dosen Tetap Universitas Airlangga. Persyaratan : Belum memiliki NIDN/NIDK/NUPTK dan bukan sebagai CPNS/PNS Surat Pernyataan tidak terikat sebagai pegawai di instansi pemerintah/BUMN bermaterai Rp.6000,- Salinan/copy ijazah dan Transkrip S1,S2,S3 (Jika sudah S3) berwarna Daftar Riwayat Hidup/CV dilengkapi dengan email dan nomor telepon/HP yang aktif Pas Foto berwarna 4x6cm 1 lembar Salinan/copy KTP (berwarna) Surat keterangan sehat jasmani dan rohani dari dokter Rumah Sakit Pemerintah Sertifikat dan dokumen pendukung

Read more

Posted in Loker, Pendidikan, S2

Rekrutmen Non CPNS Lembaga Penjamin Simpanan Lembaga Penjamin Simpanan (LPS) dibentuk pada tanggal 22 September 2004 sesuai dengan UU RI Nomor 24 tentang Lembaga Penjamin Simpanan. LPS adalah Lembaga nonstruktural Pemerintah Indonesia yang dibentuk untuk menjamin simpanan nasabah perbankan di Indonesia. LPS menjamin simpanan nasabah bank dengan nilai 100 juta per nasabah per bank serta menjaga stabilitas sistem perbankan sesuai kewenangannya. Lembaga Penjamin Simpanan (LPS) saat ini kembali memberikan kesempatan berkarir bagi kandidat minimal lulusan terbaik melalui Lowongan Kerja Non CPNS Lembaga Penjamin Simpanan (LPS) dengan kriteria dan kualifikasi sebagai berikut: A. KEPALA DIVISI/SETARA 1. Kepala Divisi Pelaksanaan Pengadaan Kualifikasi : Usia maksimal 40 tahun per 1 Desember 2019 S1 semua

close

Rekrutmen Non CPNS Lembaga Penjamin Simpanan Lembaga Penjamin Simpanan (LPS) dibentuk pada tanggal 22 September 2004 sesuai dengan UU RI Nomor 24 tentang Lembaga Penjamin Simpanan. LPS adalah Lembaga nonstruktural Pemerintah Indonesia yang dibentuk untuk menjamin simpanan nasabah perbankan di Indonesia. LPS menjamin simpanan nasabah bank dengan nilai 100 juta per nasabah per bank serta menjaga stabilitas sistem perbankan sesuai kewenangannya. Lembaga Penjamin Simpanan (LPS) saat ini kembali memberikan kesempatan berkarir bagi kandidat minimal lulusan terbaik melalui Lowongan Kerja Non CPNS Lembaga Penjamin Simpanan (LPS) dengan kriteria dan kualifikasi sebagai berikut: A. KEPALA DIVISI/SETARA 1. Kepala Divisi Pelaksanaan Pengadaan Kualifikasi : Usia maksimal 40 tahun per 1 Desember 2019 S1 semua

Read more

Posted in Loker, Pemerintahan, S1, S2

Rekrutmen Calon Pandu PT Pelindo I – sentraloker.net – PT Pelabuhan Indonesia I (Persero) atau Pelindo adalah BUMN yang bergerak dalam bidang jasa kepelabuhan. Pada tahun 1945-1951 Pelindo berada di dalam wewenang suatu badan peninggalan pemerintah Belanda yaitu Departemen Van Scheepvaart yang berfungsi untuk memberikan layanan jasa kepelabuhanan yang dilaksanakan oleh Haven Bedrijf. Namun pada tahun 1952 – 1959, pengelolaan pelabuhan diambil alih oleh Jawatan Pelabuhan. Badan Usaha Milik Negara di bawah pengendalian pemerintah mengambil alih pengelolaan pelabuhan sejak tahun 1960. Berdasarkan Peraturan Pemerintah Nomor 56 tanggal 19 Oktober 1991, status Perusahaan Pelabuhan berubah menjadi PT Pelabuhan Indonesia I (Persero) , sesuai akte pendirian/Anggaran Dasar yang dibuat Notaris Robert Purba, SH

close

Rekrutmen Calon Pandu PT Pelindo I – sentraloker.net – PT Pelabuhan Indonesia I (Persero) atau Pelindo adalah BUMN yang bergerak dalam bidang jasa kepelabuhan. Pada tahun 1945-1951 Pelindo berada di dalam wewenang suatu badan peninggalan pemerintah Belanda yaitu Departemen Van Scheepvaart yang berfungsi untuk memberikan layanan jasa kepelabuhanan yang dilaksanakan oleh Haven Bedrijf. Namun pada tahun 1952 – 1959, pengelolaan pelabuhan diambil alih oleh Jawatan Pelabuhan. Badan Usaha Milik Negara di bawah pengendalian pemerintah mengambil alih pengelolaan pelabuhan sejak tahun 1960. Berdasarkan Peraturan Pemerintah Nomor 56 tanggal 19 Oktober 1991, status Perusahaan Pelabuhan berubah menjadi PT Pelabuhan Indonesia I (Persero) , sesuai akte pendirian/Anggaran Dasar yang dibuat Notaris Robert Purba, SH

Read more

Posted in BUMN, S1, S2

Lowongan Kerja Bank BRI Syariah Tingkat S1 – Tahun 2018 PT. Bank BRI Syariah adalah anak perusahaan dari PT Bank Rakyat Indonesia (Persero) yang merupakan bank ketiga terbesar berdasarkan aset. Sejarah terbentuknya bank tersebut adalah ketika BRI (Persero) mengambil alih Bank Jasa Arta pada 19 Desember 2007 dan mulai beroperasi pada tanggal 17 November 2008 serta sesuai dengan surat keputusan dari Bank Indonesia no.10/67/KEP.GBI/DpG/2008. PT Bank BRISyariah memiliki visi merintis sinergi dengan PT. Bank Rakyat Indonesia (Persero), Tbk., menjadi perbankan yang memiliki Layanan Syariah dalam mengembangkan bisnis yang berfokus kepada kegiatan yang berdasarkan prinsip Syariah. PT Bank BRISyariah saat ini kembali memberikan kesempatan berkarir bagi putra-putri terbaik Indonesia yang memiliki integritas

close

Lowongan Kerja Bank BRI Syariah Tingkat S1 – Tahun 2018 PT. Bank BRI Syariah adalah anak perusahaan dari PT Bank Rakyat Indonesia (Persero) yang merupakan bank ketiga terbesar berdasarkan aset. Sejarah terbentuknya bank tersebut adalah ketika BRI (Persero) mengambil alih Bank Jasa Arta pada 19 Desember 2007 dan mulai beroperasi pada tanggal 17 November 2008 serta sesuai dengan surat keputusan dari Bank Indonesia no.10/67/KEP.GBI/DpG/2008. PT Bank BRISyariah memiliki visi merintis sinergi dengan PT. Bank Rakyat Indonesia (Persero), Tbk., menjadi perbankan yang memiliki Layanan Syariah dalam mengembangkan bisnis yang berfokus kepada kegiatan yang berdasarkan prinsip Syariah. PT Bank BRISyariah saat ini kembali memberikan kesempatan berkarir bagi putra-putri terbaik Indonesia yang memiliki integritas

Read more

Posted in Bank, BUMN, S1, S2

Rekrutmen Bank Mega – sentraloker.net – PT Bank Mega pada awalnya bernama PT. Bank Karman yang berdiri pada tahun 1969 dan berkantor pusat di Surabaya. Baru pada tahun 1992, bank tersebut berubah nama menjadi PT. Mega Bank dan Kantor Pusat pindah ke Jakarta. PT. Mega Bank diambil alih oleh PARA GROUP (PT. Para Global Investindo dan PT. Para Rekan Investama)sebuah holding company milik pengusaha nasional – Chairul Tanjung pada tahun 1996. Selanjutnya PARA GROUP berubah nama menjadi CT Corpora. Untuk lebih meningkatkan citra, logo PT. Mega Bank dirubah, pada bulan Juni 1997 dan pada tahun 2000 dilakukan perubahan nama dari PT. Mega Bank menjadi PT. Bank Mega. Dan pada tahun yang

close

Rekrutmen Bank Mega – sentraloker.net – PT Bank Mega pada awalnya bernama PT. Bank Karman yang berdiri pada tahun 1969 dan berkantor pusat di Surabaya. Baru pada tahun 1992, bank tersebut berubah nama menjadi PT. Mega Bank dan Kantor Pusat pindah ke Jakarta. PT. Mega Bank diambil alih oleh PARA GROUP (PT. Para Global Investindo dan PT. Para Rekan Investama)sebuah holding company milik pengusaha nasional – Chairul Tanjung pada tahun 1996. Selanjutnya PARA GROUP berubah nama menjadi CT Corpora. Untuk lebih meningkatkan citra, logo PT. Mega Bank dirubah, pada bulan Juni 1997 dan pada tahun 2000 dilakukan perubahan nama dari PT. Mega Bank menjadi PT. Bank Mega. Dan pada tahun yang

Read more

Posted in Bank, S1, S2