Lowongan PT Nindya Karya

Rekrutmen & Lowongan PT Nindya Karya (Persero)

Posted by: on November 15, 2021

Lowongan PT Nindya Karya – PT Nindya Karya (Persero) kembali memberikan kesempatan berkarir bagi para lulusan terbaik melalui Lowongan Kerja PT Nindya Karya dengan menempati posisi sebagai berikut :
1. Staf General Investment Administrator (Kode: 01GIA)

Kualifikasi :

  • Memiliki latar belakang Pendidikan minimal S1 Administrasi Bisnis atau Hukum
  • Memiliki kemampuan menyusun kajian hukum, legal, dan perizinan dalam penyusunan pre-feasibility study/ internal feasibility study.
  • Memiliki kemampuan melakukan aktivitas pendukung dalam realisasi investasi seperti due diligence partner, due diligence dokumen, proses NDA dan MoU, dan aktivitas perizinan lainnya.
  • Memiliki kemampuan menjadi counterpart dan melakukan reviewterhadap hasil kajian aspek legal pada studi kelayakan pihak independen.
  • Memiliki kemampuan mlakukan kajian legal mengenai pembentukan dan pembubaran unit bisnis maupun anak usaha sebagai bagian dari strategi sustainable investment.
  • Memiliki kemampuan menyusun dan menyiapkan persuratan dan dokumen keikutsertaan dalam tender investasi dan peluang kerjasama investasi
  • Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang terkait.
  • Mampu berbahasa lnggris lisan dan tulisan

2. Business Analyst (Water, Energy, Mining, Oil and Gas) (Kode: 01BAW)

Kualifikasi :

  • Memiliki latar belakang Pendidikan minimal S1 Teknik Elektro, Mesin, Geologi, lndustri atau Pertambangan.
  • Memiliki kemampuan mencari peluang bisnis invetasi di bidang water, energy, mining, oil and gas.
  • Memiliki kemampuan membuat internal pre-feasibility study terhadap bisnis yang didapat dengan mempertimbangkan aspek lokasi, teknis, market, skema bisnis & pendanaan, mitra, legal, keuangan, risiko dan strategis.
  • Memiliki kemampuan melakukan aktivitas pendukung dalam realisasi investasi seperti mencari konsultan independen, market sounding, pemilihan mitra, beauty contest, dan aktivitas lainnya.
  • Memiliki kemampuan menjadi counterpart dan melakukan review terhadap hasil feasibility study pihak independen.
  • Memiliki kemampuan melakukan evaluasi dan action plan baik reinvestasi untuk memperbaiki kinerja bisnis maupun divestasi sebagai bagian dari strategi sustainable investment.

3. Business Analyst (Properti, lnfrastruktur & Transportasi) (Kode: 01BAP)

Kualifikasi :

  • Memiliki latar belakang Pendidikan minimal S1 Teknik Sipil, Arsitektur, Teknik Elektra.
  • Memiliki kemampuan mencari peluang bisnis invetasi di bidang properti, infrastructure, dan Transportasi.
  • Memiliki kemampuan membuat internal pre-feasibility study terhadap bisnis yang didapat dengan mempertimbangkan aspek lokasi, teknis, market, skema bisnis & pendanaan, mit ra, legal, keuangan, risiko dan strategis.
  • Memiliki kemampuan melakukan aktivitas pendukung dalam realisasi investasi seperti mencari konsultan independen, market sounding, pemilihan mitra, beauty contest, dan aktivitas lainnya.
  • Memiliki kemampuan menjadi counterpart dan melakukan review terhadap hasil feasibility study pihak independen.
  • Memiliki kemampuan melakukan evaluasi dan action plan baik reinvestasi untuk memperbaiki kinerja bisnis maupun divestasi sebagai bagian dari strategi sustainable investment.
  • Memiliki pengalaman minimal 3 tahun di bidang t erkait.
  • Mampu berbahasa lnggris secara lisan maupun tulisan.

4. Investment Funding Analyst (Kode: 01IFA)

Kualifikasi :

  • Memiliki latar belakang Pendidikan minimal S1 Keuangan atau Perbankan
  • Memiliki kemampuan melakukan aktivitas pendukung dalam realisasiinvestasi seperti mencari opsi sumber pendanaan baik investor dan lender.
  • Memiliki kemampuan melakukan identifikasi kebutuhan dana investasi
  • Memiliki kemampuan melakukan evaluasi capital structure dari proyek investasi
  • Memiliki kemampuan melakukan analisa sumber pendanaan investasi dan menentukan metode pendanaan
  • Memiliki kemampuan melakukan kajian capital budgeting dan penyusunan financial modelling
  • Memiliki kemampuan melakukan inisiasi, negosiasi, dan transaksi pendanaan baik dengan investor, perbankan, dan/ atau Lembaga Keuangan
  • Melakukan evaluasi finansial dan action plan baik reinvestasi untuk memperbaiki kinerja bisnis maupun divestasi sebagai bagian dari strategi sustainable investment.
  • Memiliki pengalaman minimal 3 tahun di bidang terkait.
  • Mampu berbahasa lnggris lisan dan tulisan.

5. Monitoring Bisnis & Anak Usaha (Kode: 01MB)

Kualifikasi :

  • Memiliki latar belakang Pendidikan minimal S1 Keuangan atau Perbankan
  • Melakukan monitoring implementasi pengembangan bisnis
  • Melakukan evaluasi dan menyusun rekomendasi terhadap implementasi pengembangan bisnis
  • Melakukan evaluasi dan menyusun rekomendasi terkait pengembangan bisnis (post mortem project)
  • Melakukan identifikasi dan evaluasi gap antara kondisi aktual dan proyeksi pengembangan
  • Menyusun dan menyiapkan persuratan dan dokumen keikutsertaan dalam tender investasi dan peluang kerjasama investasi
  • Melakukan evaluasi finansial dan action plan baik reinvestasi untuk memperbaiki kinerja bisnis maupun divestasi sebagai bagian dari strategi sustainable investment.
  • Memiliki pengalaman minimal 3 tahun di bidang terkait
  • Mampu berbahasa lnggris lisan dan t ulisan.

6. Staf Perencanaan Strategis & Korporasi (Kode: 01PSDK)

Kualifikasi :

  • Laki-laki
  • Memiliki latar belakang Pendidikan minimal S1 Manajemen Bisnis / Ekonomi Pembangunan
  • Memiliki kemampuan financial modelling
  • Memiliki pengalaman dalam proses penerbitan Initial Public Offering (IPO)
  • Memiliki pengetahuan mengenai ekonomi makro
  • Menguasai Ms Office
  • Memiliki pengalaman yang relevan minimal 3 tahun

7. Staf IT Cyber Security (Kode: 01CS)

Kualifikasi :

  • Pria, Usia maksimal 35 tahun.
  • D3 / S1 Jurusan Managemen Informatika/Teknik Informatika/Sistem Informasi.
  • Memiliki pemahaman yang baik pada security and vulnerabilities related to O/S (Windows, UNIX, Linux), Database, Web Server & Application, and Mobile Application (Android & iOS)
  • Berpengalaman minimal 2 tahun pada pekerjaan terkait IT Security, Penetration Tester, dan (atau) Vulnerability Assessor

Persyaratan Berkas Lamaran :

  • CV Terbaru
  • Portofolio (Jika ada)
  • Ijazah dan Transkrip nilai terakhir
  • Pas foto ukuran 4×6 dengan latar belakang warna biru
  • KTP/Identitas diri yang masih berlaku
  • Surat Keterangan Sehat (Dapat menyusul)
  • Surat Keterangan Catatan Kepolisian (Dapat menyusul)

Pendaftaran

Silakan berkas lamaran dikirim paling lambat tanggal 19 November 2021 dalam format PDF (tanpa ekstraksi file) melalui email :

  • [email protected] dengan subject Nama Lengkap_Jurusan Pendidikan Terakhir_Kode Lowongan

Keterangan Lain :

  • Seleksi dan rekrutmen PT Nindya Karya ini tidak dipungut biaya apa pun.
  • Kegiatan korespondensi terkait rekrutmen calon tenaga kerja baik berupa undangan tes lisan maupun tulisan akan diumumkan melalui email perusahaan milik staf rekrutmen dengan domain @nindyakarya.co.id
  • Link Sumber

Tentang PT Nindya Karya (Persero)

Lowongan PT Nindya Karya

PT Nindya Karya (Persero) merupakan BUMN yang bergerak dalam bidang Jasa Konstruksi terkemuka di Indonesia. PT Nondya Karya pada awalnya merupakan perusahaan Belanda yang bernama NV Nederlands Aanemings Maatschappy (Nedam) Vorheen Firma HFBoersma, yang dinasionalisasikan setelah Indonesia merdeka berdasarkan Peraturan Pemerintah No. 59 tahun 1961, dan No. 11/1972 serta Keputusan Menteri Keuangan No . 91 / MK / IV / 3/1973 dan akta notaris Kartini Moeljadi SH No. 76.

PT Nindya Karya memiliki wilayah operasi kerja yang dibagi menjadi Enam Divisi. Divisi I (Aceh, Sumut, Sumbar, Riau), Divisi II (Sumsel, Babel, Lampung, Kepri, & Bengkulu), Divisi III (Kalimantan), Divisi IV (DIY, Jateng, Jatim, Bali, NTT, NTB), Divisi V (Sulawesi, Maluku, Gorontalo, Papua, & Papua Barat), dan Divisi VI (Jabar, DKI, Banten, EPC, Oil & Gas).