Pengumuman Rekrutmen Pegawai Non PNS RSUD Koja Jakarta

RSUD Koja JakartaRumah Sakit Umum Daerah Koja Jakarta – RSUD Koja adalah sebuah rumah sakit milik Pemerintah Provinsi (Pemprov) DKI Jakarta yang berada di wilayah Jakarta Utara. RSUD Koja pada masa awal merupakan pusat pelayanan kesehatan yang didirikan di tahun 1943 oleh Dr.Arif kemudian berkembang menjadi balai pengobatan dan rumah bersalin. Pada tahun 1952, didirikanlah Rumah Sakit Koja. Peletakan batu pertama rumah sakit ini dilaksanakan oleh Walikota Jakarta Raya Sjamsuridjal dan baru pada tahun 1954 rumah sakit ini resmi digunakan sebagai Rumah Sakit Umum (RSU).

Tahun 1977, RS Koja yang saat itu berada dibawah kepemimpinan Dr. Wahyono ditetapkan sebagai RSU kelas C oleh Menteri Kesehatan Republik Indonesia. Ini berarti RS Koja mempunyai kemampuan pelayanan 4 spesialis dasar. Pelayanan itu terdiri dari pelayanan spesialistik anak, bedah, penyakit dalam serta kebidanan dan kandungan, menyusui dan kemudian pelayanan THT. Kemudian di masa kepemimpian Dr.Purboyo dilakukan penambahan pelayanan spesialistik lainnya. Pada tahun 1984, melalui adanya Peraturan Daerah DKI Jakarta Nomor 1/1984 secara resmi RSUD Koja ditetapkan sebagai Unit Pelaksana Teknis (UPT) Dinas Kesehatan DKI Jakarta. Dalam waktu yang sama pula, direncanakan pemindahan lokasi RSUD Koja ke Sunter karena lokasi semula terkena proyek perluasan pelabuhan. Rencana ini menyebabkan berkurangnya perhatian Pemda terhadap sarana fisik dan peralatan yang ada, yang mengakibatkan minimalnya sarana pelayanan.

Tahun 1988, di masa kepemimpinan Dr.Umar Wahid dilakukan penilaian kembali terhadap rencana pemindahan lokasi ini. Dari hasil penilaian tersebut, Dinas Kesehatan sebagai instansi induk mengusulkan kepada Pemprov DKI Jakarta untuk mengembangkan RSUD Koja di lokasinya yang sekarang. Mulai Maret tahun1988, telah menjadi rumah sakit swadana, dan menjadi RSUD tipe B melalui Perda No.4 tahun 1988. Rumah sakit ini merupakan Rumah Sakit Umum Swadana yang selalu mengembangkan institusi dan pelayanannya agar semua lapisan masyarakat di wilayah Jakarta Utara dapat terlayani sesuai dengan kemampuan dan keinginan mereka tanpa melupakan fungsi dan mutu pelayanan yang profesional ke setiap kelas yang ada.

Pada akhir 1991 dimulailah pelaksanaan proyek pembangunan gedung baru RSUD Koja. Pada akhir 1991 mulai dilaksanakan proyek pembangunan gedung baru RSUD Koja. Pembangunan tahap pertama (gedung berlantai 4) selesai pada tahun 1992 sedangkan tahap kedua (gedung berlantai 8) selesai pada akhir 1994. Mulai tahun 1990 secara bertahap dilakukan pula pengembangan jenis pelayanan spesialistik sehingga saat ini RSUD Koja telah dapat memberikan semua pelayanan spesialistik. Nama Rumah Sakit Umum Koja berubah menjadi Rumah Sakit Umum Daerah Koja sejak adanya Undang-undang otonomi Daerah yang terbit pada tahun 1999. RSUD Koja juga telah terakreditasi oleh Departemen Kesehatan No. YM 02.03.3.5.5773. RSUD Koja menerima piagam penghargaan MURI No. 2381/R.MURI/II/2007 atas prestasi memberikan pelayanan gratis rawat inap terhadap 1284 korban pasca banjir selama 10 hari dengan tingkat keberhasilan (pulang dalam keadaan sembuh) 99% di bulan Februari 2007 kemudian menerima sertifikasi untuk standarisasi mutu ISO 9001: 2000 pada tahun 2008. Dan pada tahun 2012, RSUD Koja mendapatkan sertifikat akreditasi atas 16 layanan rumah sakitnya dari Komisi Rumah Sakit dengan No. KARS-SERT/362/1/2012.

RSUD koja sedang membuka kesempatan berkarir kepada seluruh putra putri indonesia profesional dan bertalenta untuk menjadi pegawai non CPNS dalam rangka memenuhi kebutuhan tenaga di lingkungan Rumah Sakit Umum Daerah Koja dengan ketentuan sebagai berikut :

  • Perawat
  • Bidan
  • Rekam Medik
  • Tata Boga
  • Nutrisionis
  • Analis Kesehatan
  • Beautician
  • Radiographer
  • Perawat Anestesi
  • Terapi Wicara
  • Akupasi Therapi
  • Perawat Gigi
  • Apoteker
  • Asisten Apoteker

Deskripsi Pekerjaan

Perawat

Persyaratan :

  • DIII Keparawatan
  • Memiliki STR yang masih berlaku
  • Diutamakan memiliki sertifikat pelatihan khusus (ICU, PICU, NICU, HEMODIALISA, BTCLS)

Bidan

Persyaratan :

  • DIII Kebidanan
  • Memiliki STR yang masih berlaku
  • Diutamakan memiliki sertifikat (PONEK, APN, BTCLS)

Rekam Medik

Persyaratan :

  • DIII Rekam Medik
  • Memiliki STR yang masih berlaku
  • Diutamakan yang memiliki sertifikat pelatihan coding

Tata Boga

Persyaratan :

  • DIII Tata Boga
  • Diutamakan memiliki pengalaman kerja

Nutrisionis

Persyaratan :

  • DIII Nutrisionis
  • Memiliki STR yang masih berlaku
  • Diutamakan memiliki pengalaman kerja

Analis Kesehatan

Persyaratan :

  • DIII Analis Kesehatan
  • Memiliki STR yang masih berlaku
  • Diutamakan mempunyai sertifikat (Bank Darah, Patologi Anatomi)
  • Diutamakan menguasai MS Office
  • Diutamakan menguasai Bahasa Inggris

Beautician

Persyaratan :

  • SMK sederajat
  • Wanita
  • Memiliki sertifikat sesuai dengan bidangnya
  • Berpenampilan menarik
  • Diutamakan mempunyai pengalaman kerja

Radiographer

Persyaratan :

  • DIII Radiographer
  • Memiliki STR yang masih berlaku
  • Diutamakan memiliki sertifikat pelatihan (PPR)

Perawat Anestesi

Persyaratan :

  • DIII Anestesi
  • Memiliki STR yang masih berlaku
  • Diutamakan memiliki sertifikat pelatihan (BTCLS)

Terapi Wicara

Persyaratan :

  • DIII Terapi Wicara
  • Memiliki STR yang masih berlaku
  • Diutamakan yang memiliki sertifikat pelatihan

Akupasi Therapi

Persyaratan :

  • DIII Okupasi Therapi
  • Memiliki STR yang masih berlaku
  • Diutamakan memiliki sertifikat pelatihan

Perawat Gigi

Persyaratan :

  • DIII Perawat Gigi
  • Memiliki STR yang masih berlaku
  • Diutamakan memiliki sertifikat pelatihan (BTCLS)

Apoteker

Persyaratan :

  • S1 Apoteker
  • Memiliki STR yang masih berlaku
  • Diutamakan mempunyai sertifikat (farmasi klinik)

Asisten Apoteker

Persyaratan :

  • DIII Apoteker
  • Memiliki STR yang masih berlaku
  • Diutamakan memiliki sertifikat pelatihan

Persyaratan Umum :

  • Pria / wanita
  • Diutamakan ber KTP DKI Jakarta
  • Memiliki NPWP
  • Usia pendidikan S1 maksimal 37 tahun, D3 maksimal 27 Tahun, SMK sederajat maksimal 23 tahun
  • Tinggi badan wanita minimal 155 cm dan pria minimal 160 cm dengan berat badan ideal
  • Melampirkan pas foto berwarna ukuran 4X6 sebanyak 1 lembar
  • Sehat jasmani dan rohani
  • Melampirkan fotocopy SKCK yang masih berlaku
  • IPK minimal 2.75
  • Tidak bekerja rangkap
  • Melampirkan Riwayat Hidup
  • Tidak memiliki hubungan keluargna dekat dengan karyawan RSUD Koja
  • Diutamakan lulusan Institusi Pendidikan dengan akreditasi B

Tata Cara Pendaftaran

Surat lamaran lengkap ditujukan kepada :

Direktur RSUD Koja, Jl. Deli No. 04 Tanjung Priok

Keterangan :

  • Lamaran dimasukkan ke dalam map coklat, kemudian di pojok kanan atas dituliskan formasi yang diminati (stempel pos).
  • Periode lamaran dibuka mulai tanggal 16 April 2018 dan akan berakhir pada 18 April 2018.
  • Sumber Berita