Lowongan Rekrutmen RSJ. Dr. Radjiman Wediodiningrat Lawang

Rekrutmen RSJ. Dr. Radjiman Wediodiningrat Lawang – sentraloker.net – Sebagai upaya pemenuhan kebutuhan Sumber Daya Manusia (SDM), RSJ Dr. Radjiman Wediodiningrat Lawang membuka rekrutmen penerimaan Tenaga Non PNS dengan rincian sebagai berikut:

Dokter Umum (2 Orang)

Persyaratan :

  • Pendidikan Sarjana Kedokteran + Profesi
  • Pria/Wanita
  • Memiliki STR/SIP
  • Memiliki Sertifikat PPGD

Tenaga Perencana Bangunan (1 Orang)

Persyaratan :

  • Pendidikan S1 Teknik Sipil
  • Pria/Wanita
  • Menguasai:
    • Perencanaan bangunan dan renovasi
    • Pengorganisasian biaya, tenaga kerja, biaya, dan peralatan
    • Pengendalian mutu dan manajemen waktu

Tenaga Programmer (2 Orang)

Persyaratan :

  • Pendidikan D3/S1 Manajemen Informatika/Teknik Informatika/Sistem Informasi
  • Pria/Wanita
  • Menguasai program PHP Framework (Laravel dan Code Igniter), MySQL dan Javascript (Bootstrap)
  • Menyerahkan portofolio pengalaman membuat aplikasi

Tenaga Sekretaris (1 Orang)

Persyaratan :

  • Pendidikan D3 Sekretaris
  • Wanita
  • Menguasai Komputer, Administrasi, Persuratan
  • Dapat berbahasa Inggris

Persyaratan Berkas Lamaran :

  1. Surat lamaran ditulis tangan (dengan materai Rp. 6.000,-)
  2. Ijazah sesuai dengan pendidikan terkait
  3. Foto copy ijazah legalisir sebanyak 1 (satu) lembar
  4. Pas foto berwarna 4×6 sebanyak 2 lembar
  5. Daftar Riwayat hidup
  6. Fotocopy KTP sebanyak 1 (satu) lembar
  7. Usia terhitung tanggal 1 Januari 2020 minimal 23 (duapuluh tiga) tahun dan maksimal 35 (tiga puluh lima) tahun
  8. Surat Keterangan Sehat dari Dokter Pemerintah
  9. Surat Kelakuan Baik minimal dari Kepolisian setempat
  10. Surat Pernyataan Tidak menuntuk menjadi PNS/PPPK (bermaterai Rp. 6.000)
  11. Membawa KTP, ijazah asli dan sertifikat pelatihan terkait kompetensi saat Seleksi Administrasi dan Wawancara
  12. Mampu mengoperasikan komputer
  13. Saat mendaftar tidak dalam keadaan hamil

Pendaftaran

  • Lamaran ditujukan kepada Direktur Utama RSJ Dr. Radjiman Wediodiningrat Lawang Jl. A. Yani Lawang Malang – Jawa Timur 65208
  • Lamaran via post (Cap pos paling lambat 15 Januari 2020) atau dibawah sendiri ke RSJ Dr. Radjiman Wediodiningrat Lawang
  • Tempat Pendaftaran : Ruang Tata Usaha Gedung C Lt. II RSJ Dr. Radjiman Wediodiningrat Lawang Hari Senin s/d Jum’at pukul 08.00 s/d 16.00 WIB

Pelaksanaan Test dan Jenis Test :

  1. Test Seleksi administrasi dan wawancara
  2. Test Komptensi Dasar dan psikotest
  3. Test Kompetensi Bidang/Kemampuan Teknik Pelaksanaan Tanggal 20-24 Januari 2020

Keterangan Lain :

  • Lamaran diterima maksimal pada tanggal 15 Januari 2020.
  • Hanya kandidat terbaik yang akan diundang untuk mengikuti tahapan seleksi selanjutnya.
  • Seleksi dan rekrutmen RSJ Dr Radjiman Lawang ini tidak dipungut biaya apa pun.
  • Pengumuman hasil test pada hari : Selasa, 28 Januari 2020 Website : www.rsjlawang.com (Pengumuman Rekrutmen Tenaga Non PNS/Kontrak 2020)
  • Link Sumber

Tentang RSJ. Dr. Radjiman Wediodiningrat Lawang

Rekrutmen RSJ. Dr. Radjiman Wediodiningrat Lawang

Berdasarkan Surat Keputusan Menteri Kesehatan RI. No. : 254/MenKes/Per/III/2008, tentang Organisasi dan Tata Kerja Rumah Sakit Jiwa, bahwa Rumah Sakit Jiwa Dr.Radjiman Wediodiningrat Lawang adalah Unit Organisasi dilingkungan Kementerian Kesehatan yang berada dibawah dan bertanggung jawab langsung kepada Direktur Jenderal Pelayanan Kesehatan.

Rumah Sakit Dr.Radjiman Wediodiningrat Lawang mempunyai tugas melaksanakan upaya kesehatan jiwa secara berdayaguna dan berhasil guna dengan mengupayakan pelayanan kesehatan jiwa pencegahan ( Prefentif ), pelayanan kesehatan jiwa pemulihan ( Kuratif ) dan pelayanan kesehatan jiwa Rehabilitasi. Yang dilaksanakan secara terpadu dengan upaya pencegahan dan pemeliharaan serta

Dalam melaksanakan tugas tersebut Rumah Sakit Jiwa Dr. Radjiman Wediodiningrat Lawang mempunyai fungsi sebagai berikut :

  1. Melaksanakan usaha pelayanan kesehatan jiwa pencegahan ( preventif )
  2. Melaksanakan usaha pelayanan kesehatan jiwa pemulihan ( kuratif )
  3. Melaksanakan usaha pelayanan kesehatan jiwa rehabilitasi
  4. Melaksanakan usaha pelayanan kesehatan jiwa masyarakat
  5. Melaksanakan sistem rujukan ( referal )

Related Posts

Lowongan Kerja Management Trainee Program VPLUS.ID

Lowongan Kerja Management Trainee Program. VPLUS.ID sedang menawarkan lowongan pekerjaan bagi kalian dengan kemampuan diatas rata-rata dan latar belakang yang memadai. VPLUS.ID sudah dikenal dengan budaya kerja…

Lowongan Kerja Admin / Staff Accounting PT. METRO DATA TEKNIK

Lowongan Kerja Admin / Staff Accounting. PT. METRO DATA TEKNIK sedang menawarkan kesempatan bagi individu dengan kemampuan diatas rata-rata dan latar belakang yang memadai. PT. METRO DATA…

Lowongan Kerja Sales Executive Jabodetabek PT Otto Menara Globalindo

Lowongan Kerja Sales Executive Jabodetabek. PT Otto Menara Globalindo sedang menawarkan loker bagi anda dengan kemampuan diatas rata-rata dan latar belakang yang sesuai. PT Otto Menara Globalindo…

Lowongan Kerja Staff Marketing VPLUS.ID

Lowongan Kerja Staff Marketing. VPLUS.ID sedang menawarkan loker bagi individu dengan kemampuan spesial dan latar belakang yang memenuhi. VPLUS.ID sudah dikenal dengan budaya kerja yang baik, gaji…

Lowongan Kerja Caregiver Soteria Care Centre

Lowongan Kerja Caregiver. Soteria Care Centre sedang membuka loker bagi anda dengan kemampuan spesial dan latar belakang yang memadai. Soteria Care Centre sudah dikenal dengan budaya kerja…

Lowongan Kerja Customer Service Sales PT. Emvipix Digital Kreatif

Lowongan Kerja Customer Service Sales. PT. Emvipix Digital Kreatif sedang membuka lowongan pekerjaan bagi anda dengan kemampuan diatas rata-rata dan latar belakang yang sesuai. PT. Emvipix Digital…