Rekrutmen PT ASABRI

Lowongan & Rekrutmen PT ASABRI

Posted by: on February 26, 2022

Rekrutmen PT ASABRI – sentraloker.net – PT ASABRI sedang membuka kesempatan bagi Warga Negara Indonesia terbaik melalui Lowongan Kerja Terbaru untuk mengisi posisi jabatan strategis sebagai berikut :

1. Staf Bidang Audit Penjaminan Mutu

Persyaratan:

  • S1 Manajemen/ Akuntansi/ Sistem Informasi/ Teknik Industri atau jurusan lain yang relevan
  • Fresh Graduate atau memiliki pengalaman kerja maksimal 2 tahun
  • Memahami tata cara pelaksanaan audit internal & eksternal
  • Memiliki pengalaman sebagai auditor
  • Memiliki pemahaman pada GCG dan ISO

2. Staf Bidang Sekretariat Umum

Persyaratan:

  • D4/S1 Ilmu Administrasi Negara/ Ilmu Komunikasi/ Sekretaris/ Administrasi Perkantoran/ Ilmu Perpustakaan atau jurusan lain yang relevan
  • Fresh Graduate atau memiliki pengalaman kerja maksimal 2 tahun
  • Memahami alur tata persuratan, dokumen dan arsip
  • Memahami penggunaan dan tata Bahasa Indonesia dengan baik dan benar

3. Staf Bidang Tanggung Jawab Sosial dan Lingkungan

Persyaratan:

  • S1 Administrasi Negara/ Ilmu Komunikasi/ Kesejahteraan Sosial/ Antropologi/ Ilmu Politik/ Sosiologi atau jurusan lain yang relevan
  • Fresh Graduate atau memiliki pengalaman kerja maksimal 2 tabun
  • Memahami end-to-end process program CSR
  • Memiliki kemampuan analisis dan laporan keuangan yang baik
  • Memiliki kemampuan komunikasi publi

4. Staf Bidang Perencanaan Strategis

Persyaratan:

  • D4/S1 Ilmu Administrasi/ Ilmu Ekonomi/ Akuntansi/ Bisnis/ Manajemen atau jurusan lain yang relevan
  • Fresh Graduate atau memiliki pengalaman kerja maksimal 2 tahun
  • Memahami alur penyusunan Key Performance Indicator (KPI) dan Rencana Kerja Jangka Panjang (RKJP)

5. Staf Bidang Monitoring dan Evaluasi Renstra

Persyaratan:

  • D4/S1 Statistika/ Ekonomi atau jurusan lain yang relevan
  • Fresh Graduate atau memiliki pengalaman kerja maksimal 2 tahun
  • Memiliki pemahaman terkait monitoring dan evaluasi realisasi Rencana Jangka Panjang Perusahaan (RJPP)
  • Mampu mengelola Rencana Kerja dan Anggaran Perusahaan (RKAP) beserta pelaksanaannya
  • Memahami proses penyusunan Key Performance Indicator (KPI) Manajemen

6. Staf Bidang Manajemen Perubahan

Persyaratan:

  • D4/S1 Manajemen/ Teknik Industri/ Statistika/ Sistem Informasi/ Matematika atau jurusan lain yang relevan
  • Fresh Graduate atau memiliki pengalaman kerja maksimal 2 tahun
  • Mampu melakukan kajian evaluasi terhadap proses bisnis dan transformasi organisasi Memahami Sistem Manajemen Mutu (SMM) ISO 9001
  • Memiliki ketertarikan dalam melaksanakan riset

7. Staf Divisi Aktuaria

Persyaratan:

  • D4/S1 Matematika/ Statistika/ Asuransi / Aktuaria atau jurusan lain yang relevan
  • Fresh Graduate atau memiliki pengalaman kerja maksimal 2 tahun
  • Mampu memahami dasar-dasar asuransi dan keuangan
  • Mampu melakukan analisis perhitungan dan keuangan

8. Staf Bidang Analisis Investasi

Persyaratan:

  • D4/S1 Keuangan/ Manajemen atau jurusan lain yang relevan
  • Fresh Graduate atau memiliki pengalaman kerja maksimal 2 tahun
  • Memahami manajemen investasi di Perusahaan
  • Mampu menganalisis kelayakan investasi
  • Memahami dan mengikuti kondisi dan perkembangan ekonomi makro dan mikro

9. Staf Bidang Operasional Sistem

Persyaratan:

  • S1 Sistem Informasi/ Ilmu Komputer/ Teknik Komputer atau jurusan lain yang relevan
  • Fresh Graduate atau memiliki pengalaman kerja maksimal 2 tahun
  • Memahami operasional pemeliharaan sistem, jaringan, database dan helpdesk IT
  • Memiliki pengetahuan terkait Data Center dan Disaster Recovery Center

10. Staf Bidang Aset

Persyaratan:

  • D4/S1 segala jurusan
  • Fresh Graduate atau memiliki pengalaman kerja maksimal 2 tahun
  • Mampu melaksanakan administrasi pencatatan aset tetap dan barang inventaris Perusahaan
  • Mampu mengelola pemeliharaan dan perbaikan aset tetap serta inventaris Perusahaan
  • Memiliki pengetahuan terkait administrasi dokumen aset tetap Perusahaan

11. Staf Bidang Hukum

Persyaratan:

  • S1 Hukum
  • Fresh Graduate atau memiliki pengalaman kerja maksimal 2 tahun
  • Mampu meninjau, menganalisis dan memberikan legal opinion terkait legal issue Perusahaan
  • Mampu mengelola administrasi produk dan dokumen hukum Perusahaan
  • Memiliki pengetahuan terkait fungsi hukum Perusahaan, serta konsultasi dan bantuan hukum

12. Staf Bidang Pembayaran Operasional

Persyaratan:

  • D4/S1 Akuntansi/ Ekonomi atau jurusan lain yang relevan
  • Fresh Graduate atau memiliki pengalaman kerja maksimal 2 tahun
  • Memahami alur pembuatan laporan keuangan

13. Staf Bidang Perbendaharaan

Persyaratan:

  • D4/S1 Akuntansi/ Ekonomi atau jurusan lain yang relevan
  • Fresh Graduate atau memiliki pengalaman kerja maksimal 2 tahun
  • Memahami pelaksanaan pembayaran, penerimaan, dan penyimpanan surat berharga Perusahaan
  • Mengelola administrasi settlement atas transaksi investasi dan cash management system

14. Staf Divisi Manajemen Risiko

Persyaratan:

  • D4/S1 Manajemen/ Ekonomi/ Hukum/ Teknik Industri atau jurusan lain yang relevan
  • Fresh Graduate atau memiliki pengalaman kerja maksimal 2 tahun
  • Memiliki pemahaman terkait manajemen risiko
  • Memiliki pengalaman dan pengetahuan terkait Risk Maturity Assessment

Cara Pendaftaran

Kirimkan Aplikasi dan CV secara online dengan membuka link pendaftaran di bawah ini :

Keterangan Lain :

  • Rekrutmen PT Asabri ini tidak dipungut biaya apa pun.
  • Hanya pelamar terbaik yang akan dipanggil untuk mengikuti tahapan seleksi selanjutnya.
  • Masa pendaftaran online hingga 28 Februari 2022.

Tentang PT ASABRI (Persero)

Rekrutmen PT ASABRI

PT ASABRI (Persero) adalah sebuah BUMN yang bergerak dibidang Jasa Asuransi Sosial tetapi khusus untuk menyantuni Prajurit TNI, Anggota Polri, PNS DEPHAN dan POLRI. PT ASABRI (Persero) merupakan Badan Usaha Milik Negara yang berbentuk Perseroan Terbatas dimana seluruh sahamnya dimiliki oleh negara yang diwakili oleh Menteri Negara BUMN selaku Pemegang Saham atau RUPS berdasarkan PP No. 64 Tahun 2001 tentang Pengalihan kedudukan, tugas, dan wewenang Menteri Keuangan pada Perusahaan Perseroan (Persero), Perusahaan Umum (Perum), dan Perusahaan Jawatan (Perjan) kepada Menteri Negara Badan Usaha Milik Negara.

Berdasarkan Undang-Undang Nomor 2 Tahun 1992 tentang Usaha Perasuransian, menurut jenis usaha PT ASABRI (Persero) merupakan asuransi jiwa, sedangkan menurut sifat penyelenggaraan usahanya PT ASABRI (Persero) bersifat sosial, sehingga dapat dikatakan bahwa PT ASABRI (Persero) adalah perusahaan asuransi jiwa yang bersifat sosial yang diselenggarakan secara wajib berdasarkan undang-undang dan memberikan perlindungan dasar untuk kepentingan TNI/Polri.