Rekrutmen Management Trainee BUMN PT Garuda Indonesia (Persero) Tbk

Lowongan Kerja BUMN PT Garuda Indonesia Tingkat S1/S1 – Agustus 2016

garudaPT Garuda Indonesia (Persero) Tbk merupakan badan usaha milik Negara yang bergerak di bidang maskapai penerbangan. PT Garuda indonesia adalah maskapai penerbangan pertama yang dimiliki oleh pemerintah Indonesia. Pada tahun 2008 PT Garuda Indonesia berhasil memperoleh sertifikasi IATA Operational Safety Audit (IOSA) dari IATA yang menunjukkan bahwa maskapai tersebut telah memenuhi standar keselamatan penerbangan Internasional. PT Garuda Indonesia memandang sumber daya manusia yang handal dapat menciptakan kinerja perusahaan yang kuat dan berkelanjutan, oleh karena itu maskapi tersebut melakukan pendekatan manajemen human capital dengan memandang karyawan sebagai aset utama perusahaan. Sejak tahun 2005, PT Garuda Indonesia telah aktif merumuskan kembali kebijakan dan sistem sumber daya manusia agar selaras dengan strategi besar dan tujuan Perusahaan.

Ralam rangka untuk memenuhi kebutuhan SDM dilingkungan perseroan tersebut, saat ini PT Garuda Indonesia (Persero) Tbk kembali membuka kesempatan bergabung bagi kandidat lulusan sarjana melalui Lowongan Kerja 2016 PT Garuda Indonesia dengan kualifikasi sebagai berikut :

1. Management Trainee Sales & Marketing

Kualifikasi :

  • Minimal gelar Sarjana (S1) dari universitas terkemuka
  • Minimal IPK 3.00 untuk S1 dan 3.25 untuk S2
  • WNI, Single dan bersedia untuk tidak menikah selama periode pelatihan (+/- 12 bulan)
  • Fresh Graduate atau Pengalaman kerja 1-2 tahun
  • Usia maksimal 27 tahun
  • Semua Jurusan dipersilakan melamar, tetapi diutamakan dari jurusan Ekonomi, Pemasaran (Marketing), Teknik Industri, Ilmu Bisnis, dan Perdagangan
  • Paham dengan baik dunia marketing, sales, dan industri penerbangan
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang sangat baik, lisan maupung tertulis dalam English
  • Aktif terlibat dalam kegiatan organisasi ekstrakurikuler (diharapkan posisi kepemimpinan) atau pernah menerima tanda dan penghargaan pada pencapaian prestasi, misal beasiswa, pertukaran pelajar, dll
  • Bersedia ditempatkan di unit atau kantor cabang sesuai dengan permintaan perusahaan

2. Management Trainee Engineering

Kualifikasi :

  • Minimal gelar Sarjana (S1) dari universitas terkemuka
  • Fresh Graduate atau Pengalaman kerja 0-1 tahun
  • Minimal IPK 3.00 untuk S1 dan 3.25 untuk S2
  • Warga Negara Indonesia
  • Usia maksimal 27 tahun
  • Single dan bersedia untuk tidak menikah selama periode pelatihan (+/- 12 bulan)
  • Jurusan Business Management, Electrical Engineering, Mechanical Engineering, Aeronautical Engineering, Industrial Engineering
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang sangat baik, lisan maupung tertulis dalam English
  • Aktif terlibat dalam kegiatan organisasi ekstrakurikuler (diharapkan posisi kepemimpinan) atau pernah menerima tanda dan penghargaan pada pencapaian prestasi, misal beasiswa, pertukaran pelajar, dll
  • Bersedia ditempatkan di unit atau kantor cabang sesuai dengan permintaan perusahaan

Tata Cara Pendaftaran :

Bagi anda yang tertarik dan memenuhi kualifikasi pekerjaan yang ditawarkan oleh PT Garuda tersebut, silakan kirimkan lamaran Anda secara online melalui aplikasi berikut :

Daftar

Keterangan :

  • Hanya kandidat yang mendekati dan memenuhi syarat diatas yang akan dipanggil dan akan mengikuti proses rekrutmen ini.
  • Penerimaan dibuka sampai tanggal 28 Agustus 2016
  • Jika ada pertanyaan mengenai rekrutmen ini silakan hubungi email : recruitment@garuda-indonesia.com, Senin-Jum’at pukul 08.00-16.00
  • Informasi lebih lengkap dapat dilihat pada : Sumber