Rekrutmen Calon Pegawai PT Indofood CBP Sukses Makmur Tbk

Informasi Lowongan Kerja PT Indofood CBP Sukses Makmur Tbk – November 2016

indofood3PT Indofood CBP Sukses Makmur Tbk (Indofood) merupakan perusahaan yang bergerak dibidang produksi makanan dan minuman terkemuka di Indonesia. Indofood berdiri pada tahun 1990 dengan berkantor pusat di Jakarta. Pada awalnya PT Indofood bernama PT. Panganjaya Intikusuma yang merupakan salah satu perusahaan yang mengekspor berbagai produk makanan dan minuman kebenua Australia, Asia, dan Eropa. Indofood terus berkembang menjadi perusahaan produsen makanan dan minuman dengan mengerjakan segala kegiatan mulai dari produksi dan pengolahan bahan baku hingga menjadi produk akhir yang didistribusikan langsung ke para pedagang eceran.

Dalam rangka untuk memenuhi kebutuhan SDM yang berkompeten di bidangnya, saat ini PT Indofood CBP Sukses Makmur Tbk kembali membuka kesempatan berkarir bagi kandidat dari berbagai tingkatan melalui Rekrutmen PT Indofood CBP Sukses Makmur Tbk dengan menempati posisi sebagai berikut :

1 . Production Section Head (Snack Food)

Kualifikasi :

  • Minimal pria dengan minimum usia 24 tahun
  • Minimal berpendidikan sarjana S1 dari jurusan Teknologi Pangan / Teknik Industri
  • Memiliki 1 – 2 tahun pengalaman di bagian produksi
  • Kandidat mempunyai pengetahuan tentang persediaan stok dan sistem pemetaan
  • Memiliki pengetahuan kapasitas mesin
  • Memiliki pengetahuan tentang sistem manajemen keamanan pangan
  • Menguasai proses produksi
  • Memiliki komunikasi yang baik, kemampuan analisa dan pemecahan masalah yang baik, kemampuan kepemimpinan yang baik
  • Mampu bekerja di pergeseran
  • Kandidat siap sedia untuk ditempatkan di Tangerang

2 . Maintenance Supervisor (Snack Food)

Kualifikasi :

  • Berjenis kelamin laki laki maksimum usia 30 tahun
  • Minimal pendidikan sarjana S1 dari jurusan Teknik (diutamakan lulusan Teknik Elektro)
  • Memiliki 1 – 2 tahun pengalaman kerja di bidang maintenance
  • Memiliki pemahaman tentang Sistem Manajemen Pemeliharaan, Continuous Improvement (QCC), PLC, Instrumentasi & Sistem Kontrol, GMP, FSMS, dan K3, tentang sistem pengolahan limbah B3 dan non-B3, tentang generator, pompa, dan kompresor
  • Memiliki kemampuan pemimpinan yang kuat dan mampu bekerja sama dalam tim, kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan analisis dan kemampuan memecahkan masalah yang baik

3 . Industrial Relation Supervisor (Snack Food)

Kualifikasi :

  • Berjenis kelamin pria minimum usia 24 tahun
  • Minimal pendidikan sarjana S1 dari jurusan Hukum
  • Memiliki 1 – 2 tahun pengalaman di bidang hubungan industrial
  • Kandidat memiliki kemampuan kepemimpinan yang kuat, kemampuan komunikasi yang baik, kemampuan analisa dan pemecahan masalah yang baik
  • Bersedia untuk ditempatkan di Tangerang

4 . Bina Tunas Packaging Diploma Program (Flexible Packaging Division)

Kualifikasi :

  • Maksimum usia 23 tahun
  • Minimal pendidikan diploma D3 dari jurusan Teknik Mesin / Teknik Elektro / Teknik Kimia / Teknik Fisika / Mekantronika / Teknik Industri / Manufaktur
  • Kandidat Memiliki kemampuan kepemimpinan dan kemampuan mengelola orang lain serta kemampuan komunikasi yang baik

5 . Management Trainee Program (Flexible Packaging Division)

Kualifikasi :

  • Umur pelamar Maksimum usia 25 tahun
  • Minimal pendidikan sarjana S1 dari jurusan Teknik Mesin / Teknik Elektro / Teknik Kimia / Teknik Material / Teknik Fisika / Mekantronika / Teknik Industri
  • Kandidat Memiliki kemampuan kepemimpinan dan kemampuan mengelola orang lain, kemampuan komunikasi yang baik
  • Bersedia ditempatkan di seluruh cabang divisi Flexible Packaging

6 . General Affair & Service Staff (Flexible Packaging Division)

Kualifikasi :

  • Minimal pendidikan sarjana S1 dari jurusan Psikologi / Hukum / Manajemen
  • Memiliki pengalaman 1-3 tahun di bagian General Affair

7 . Industrial Relation Staff (Flexible Packaging Division)

Kualifikasi :

  • Minimal pendidikan sarjana S1 dari jurusan Hukum
  • Kandidat Memiliki minimal 1 tahun pengalaman di bidang Industrial Relation
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik

8 . PPIC Staff (Flexible Packaging Division)

Kualifikasi :

  • Minimal pendidikan sarjana S1 dari jurusan Teknik Industri
  • Memiliki pengalaman 1-3 tahun di bagian PPIC
  • Memiliki pengetahuan tentang mekanisme distribusi dan supply chain management

9 . Technic Supervisor (Flexible Packaging Division)

Kualifikasi :

  • Minimal pendidikan sarjana S1 dari jurusan Teknik
  • Memiliki pengalaman 1-3 tahun di bagian teknik (terutama di industry kemasan)
  • Memiliki pengetahuan tentang teknik mesin, struktur dan konstruksi mesin, serta menggambar teknik / mesin

10 . Production Supervisor (Flexible Packaging Division)

Kualifikasi :

  • Minimal pendidikan sarjana S1 dari jurusan Teknik
  • Memiliki pengalaman 1-3 tahun di bagian produksi
  • Memiliki pengetahuan teknis packaging, mekanisme proses produksi, karakteristik bahan atau produk, parameter proses, utilisasi kapasitas dan efisiensi mesin, critical point process, dan cara mengoperasikan mesin produksi

11 . Safety Supervisor (Flexible Packaging Division)

Kualifikasi :

  • Minimal pendidikan sarjana S1 dari jurusan Kesehatan Masyarakat
  • Memiliki pengalaman 1-3 tahun di bidang kesehatan dan keselamatan kerja
  • Memiliki sertifikasi Ahli K3 umum dan sertifikat HSE Internal Auditor
  • Memiliki pengetahuan tentang ISO 14001, OHSAS 18001, Hazard Indentification & Risk Assessment Control, Fire Safety Equipment & System, Job Safety Analysis

12 . Sales Manager (Corrugated Packaging Division)

Kualifikasi :

  • Minimal pendidikan sarjana S1 dari segala jurusan
  • Kandidat memiliki minimal 5 tahun pengalaman Sales di bidang Business to Business (B2B) ataupun sebagai key account customer
  • Kandidat mempunyai jiwa kepemimpinan dan mampu bekerjasama di dalam tim
  • Kandidat Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, motivasi untuk memenuhi target penjualan, kemampuan konseptual dan analisa data yang memadai
  • Bersedia untuk penempatan di Karawang Barat, KIIC

13 . Food Ingredient Front Program (Food Ingredient Division)

Kualifikasi :

  • Laki-laki, maksimum usia 27 tahun
  • Minimal pendidikan sarjana S1 dari jurusan Teknik Industri (TI) / Teknik Hasil Pangan (THP) / Teknik Mesin (TM) / Teknik Elektro (TE) / Ekonomi Manajemen (EM) / Akuntansi (AK), minimal IPK 3.00
  • Minat di bidang yang dipilih dengan level Supervisor (Production, QC, Warehouse, HR, PPIC & Purchasing, Accounting, Engineering)
  • Aktif berorganisasi
  • Kandidat mempunyai skill konseptual dan analisa data yang memadai, kemampuan komunikasi intrapersonal dan interpesonal yang baik serta jiwa kepemimpinan dan mampu bekerjasama di dalam tim
  • Bersedia ditempatkan di Puwakarta dan Palembang

14 . Security (Nutrition Food Division)

Kualifikasi :

  • Berjenis kelamin Laki-laki, usia 19-30 tahun
  • Wajib memiliki sertifikat pelatihan satpam/security (GARDA PRATAMA)
  • Tegas dan Jujur
  • Memiliki Kemampuan Komunikasi yang Baik
  • Bersedia bekerja dengan sistem shift
  • Bersedia ditempatkan di Padalarang – Bandung Barat

15 . Medical Marketing Manager (Nutrition Food Division)

Kualifikasi :

  • Minimal pendidikan sarjana S1 segala jurusan
  • Memiliki minimal 7 tahun pengalaman di bidang marketing
  • Kandidat paham jurnal ilmiah yang berkaitan dengan nutrisi dan gizi makanan serta pengalaman dan relasi dengan KOL, IBI, IDAI, POGI
  • Diutamakan yang berpengalaman dalam HCP insight & market research
  • Memiliki pengetahuan mengenai baby nutrition, claim and local & international regulation
  • Berpengalaman dalam medical sales dan memprediksi penjualan
  • Kandidat Memiliki kemampuan kepemimpinan yang baik, kemampuan komunikasi dan presentasi yang baik serta Mampu berbahasa Inggris (lisan dan tulisan)
  • Inovatif dan bertanggung jawab
  • Memiliki kemampuan kepemimpinan dan kemampuan untuk mengelola orang lain

16 . Area Sales and Promotion Manager (Nutrition Food Division)

Kualifikasi :

  • Maksimum usia 45 tahun
  • Minimal pendidikan sarjana S1 dari segala jurusan, IPK min. 2.80 (skala 4)
  • Memiliki minimal 3 tahun pengalaman sebagai Area Sales Manager / Area Sales & Promotion Manager (diutamakan dari perusahaan Consumer Goods)
  • Kandidat Memiliki pengetahuan dan pengalaman yang kuat dibidang sales dan marketing, kemampuan komunikasi, presentasi, dan negosiasi yang baik, kemampuan analisa yang baik serta Berorientasi pada pencapaian target dan pekerja keras
  • Mampu berbahasa Inggris (lisan dan tulisan)
  • Bersedia ditempatkan wilayah Surabaya

17 . Key Account Supervisor (Nutrition Food Division)

Kualifikasi :

  • Minimal pendidikan sarjana S1 dari segala jurusan, IPK minimal 2.80 (skala 4)
  • Memiliki minimal 2 tahun pengalaman sebagai Key Account Supervisor (diutamakan dari perusahaan Consumer Good)
  • Kandidat paham manajemen wilayah dan Key Account Management, kemampuan komunikasi, presentasi, dan negosiasi yang baik dan analisa yang baik

18 . Microbiology Coordinator (Noodle Division)

Kualifikasi :

  • Minimal pendidikan sarjana S1 dari jurusan Mikrobiologi / Biologi
  • Memiliki minimal 3 tahun pengalaman di laboraturium mikrobiologi
  • Kandidat mempunyai kemampuan kepemimpinan dan kemampuan mengelola orang lain
  • Bersedia ditempatkan di Cibitung

19 . Flavor Technician (Noodle Division)

Kualifikasi :

  • Minimal pendidikan diploma D3 dari jurusan Tataboga
  • Familiar dengan rempah-rempah atau bumbu masakan
  • Menguasai resep masakan internasional dan nasional
  • Mau bekerja keras dan pantang menyerah

20 . Market Research Consumer Insight Spv (Noodle Division)

Kualifikasi :

  • Minimal pendidikan sarjana S1 jurusan Psikologi / Statistik / Teknik
  • Memiliki minimal 3 tahun pengalaman di bidang market research
  • Kandidat Memiliki pengetahuan mengenai metode kualitatif & kuantitatif, brand management, business process, product knowledge, penulisan laporan dan skill analisa dan komunikasi yang baik
  • Mampu berbahasa Inggris
  • Mandiri dan mau bekerja keras

21 . Industrial Relation Supervisor (Noodle Division)

Kualifikasi :

  • Minimal pendidikan sarjana S1 dari jurusan Hukum / Psikologi / Manajemen, IPK minimal 2.80 (skala 4)
  • Kandidat Memiliki minimal 1 tahun pengalaman di bidang Hubungan Industrial
  • Kandidat mempunyai skill kepemimpinan dan kemampuan mengelola orang lain serta kemampuan kepemimpinan yang baik
  • Mandiri dan mau bekerja keras
  • Bersedia ditempatkan di Cibitung

22 . Key Account Manager (Noodle Division)

Kualifikasi :

  • Minimal pendidikan sarjana S1 dari jurusan Manajemen / Binis
  • Memiliki minimal 3 tahun pengalaman kerja sebagai Key Accout Manager di perusahaan Consumer Good
  • Kandidat memunyai skill negosiasi yang baik, kepemimpinan yang baik serta kemampuan analisa yang baik

Tata Cara Penyampaian Lamaran :

Bagi anda yang berminat dan memenuhi kualifikasi pekerjaan tersebut, silahkan anda melakukan pendaftaran secara on line melalui aplikasi berikut :

http://www.indofoodcbp.com/

Atau dapat juga melalui alamat e-mail berikut : shalia.septianisa@icbp.indofood.co.id ( Dengan mencantumkan kode posisi yang dilamar )

Keterangan :

  • Hanya kandidat terbaiklah yang akan dipanggil untuk proses selanjutnya.
  • Semua tahapan seleksi Lowongan Kerja PT Indofood CBP Sukses Makmur Tbk tidak dipungut biaya / gratis.
  • Pendaftaran lamaran pekerjaan PT Indofood CBP Sukses Makmur Tbk dibuka selama bulan bulan November 2016
  • Sumber indofood3
Terms : pengalaman market research indofood, sistem rekrut pt indofood