Lowongan Kerja Pelaksana PT Pembangunan Perumahan (Persero)

Rekrutmen PT PP (Persero) – sentraloker.net – PT Pembangunan Perumahan (Persero) Tbk atau PT PP Persero Tbk, adalah perusahaan yang bergerak dalam bidang perencanaan dan konstruksi bangunan real estate. PT Pembangunan Perumahan berdiri pada tahun 1953 sebagai BUMN yang fokus di industri jasa konstruksi bangunan gedung dan sipil. 55% saham PT PP persero dimiliki oleh pemerintah Republik Indonesia dan 45% sisanya dimiliki oleh karyawan dan manajemen PT PP.  Selain memiliki keahlian dalam pelaksana konstruksi bangunan gedung dan sipil, PT PP juga mengerjakan beberapa bisnis pengembangan properti dan realty serta manajemen gedung

PT Pembangunan Perumahan (Persero) saat ini kembali memberikan kesempatan berkarir bagi lulusan sarjana melalui Lowongan Kerja PT Pembangunan Perumahan (Persero) Tahun 2017 dengan menempati posisi sebagai berikut :

1 . PELAKSANA (SUPERINTENDENT) – GEDUNG & SIPIL

Deskripsi Pekerjaan :

  • Menjelaskan spesifikasi pekerjaan/soft drawing/gambar & membagi pekerjaan kepada mandor
  • Membuat schedule pelaksanaan, target, dan langkah-langkah pelaksanaan pekerjaan lapangan untuk mandor yang selanjutnya akan diberikan kepada tukang
  • Mengontrol pekerjaan yang dilakukan oleh mandor agar hasil pekerjaan (baik pekerjaan sipil, finishing, maupun ME) dapat tercapai sesuai standar yang telah ditentukan oleh perusahaan baik dalam hal kualitas dan target waktu
  • Menghitung volume/opname pekerjaan yang telah dilakukan oleh mandor yang selanjutnya akan dilaporkan kepada bagian engineering

Kualifikasi :

  • Laki – Laki
  • Minimum Lulusan SMK jurusan Teknik Konstruksi Batu Beton & Teknik Gambar Bangunan
  • Usia maksimal 25 tahun
  • Berpengalaman sebagai pelaksana dibidang bangunan gedung tinggi atau pekerjaan sipil (jalan, jembatan, bendungan & pelabuhan) minimal 1 tahun
  • Menguasai metode pekerjaan konstruksi bangunan gedung tinggi & pekerjaan sipil (jalan, jembatan, bendungan & pelabuhan)
  • Bersedia ditempatkan di seluruh proyek PT PP (Persero) Tbk (luar jawa & luar negeri)

2 . Kepala Pelaksana – Gedung

Deskripsi Pekerjaan :

  • Menjelaskan spesifikasi pekerjaan / soft drawing / gambar kepada pelaksana dan mandor serta membagi pekerjaan sesuai dengan keahlian pelaksana dan mandor
  • Membuat rencana dan target kerja harian, mingguan serta bulanan berdasarkan proyeksi penjualannya atau berdasarkan master schedule, termasuk langkah pelaksanaan pekerjaa lapangan untuk pelaksana dan mandor
  • Mengontrol pekerjaan yang dilakukan oleh para pelaksana dan mandor agar hasil pekerjaan dapat tercapai sesuai standar yang telah ditentukan oleh perusahaan baik dalam hal kualitas dan target waktu
  • Bersama dengan pelaksana menghitung volume / opname pekerjaan yang telah dilakukan oleh mandor yang selanjutnya kan dilaporkan kepada bagian Engineering
  • Mengontrol pemakaian material agar tidak melebihi rencana awal yang telah ditentukan dan mengevaluasi jumlah pekerja apakah sesuai dengan produksi yang direncanakan
  • Membuat detect list dan checklist pekerjaan di lapangan
  • Melaksanakan tugas dan tanggung jawab berdasarkan WI (Work Instructions) dan Job Description yang tersedia berdasarkan jabatan yang dipegang
  • Melaksanakan instruksi dan tugas yang menunjang kinerja perusahaan dari atasan

Kualifikasi :

  • Laki – Laki
  • Minimum Lulusan D3 Teknik Sipil
  • Usia maksimal 30 tahun
  • Berpengalaman sebagai pelaksana dibidang bangunan gedung tinggi minimal 3 tahun
  • Menguasai metode pekerjaan konstruksi bangunan gedung tinggi
  • Bersedia ditempatkan di seluruh proyek PT PP (Persero) Tbk (luar jawa & luar negeri)

3 . Kepala Pelaksana – Sipil

Deskripsi Pekerjaan :

  • Menjelaskan spesifikasi pekerjaan / soft drawing / gambar kepada pelaksana dan mandor serta membagi pekerjaan sesuai dengan keahlian pelaksana dan mandor
  • Membuat rencana dan target kerja harian, mingguan serta bulanan berdasarkan proyeksi penjualannya atau berdasarkan master schedule, termasuk langkah pelaksanaan pekerjaa lapangan untuk pelaksana dan mandor
  • Mengontrol pekerjaan yang dilakukan oleh para pelaksana dan mandor agar hasil pekerjaan dapat tercapai sesuai standar yang telah ditentukan oleh perusahaan baik dalam hal kualitas dan target waktu
  • Bersama dengan pelaksana menghitung volume / opname pekerjaan yang telah dilakukan oleh mandor yang selanjutnya kan dilaporkan kepada bagian Engineering
  • Mengontrol pemakaian material agar tidak melebihi rencana awal yang telah ditentukan dan mengevaluasi jumlah pekerja apakah sesuai dengan produksi yang direncanakan
  • Membuat detect list dan checklist pekerjaan di lapangan
  • Melaksanakan tugas dan tanggung jawab berdasarkan WI (Work Instructions) dan Job Description yang tersedia berdasarkan jabatan yang dipegang
  • Melaksanakan instruksi dan tugas yang menunjang kinerja perusahaan dari atasan

Kualifikasi :

  • Laki – Laki
  • Minimum Lulusan D3 Teknik Sipil
  • Usia maksimal 30 tahun
  • Berpengalaman sebagai pelaksana dibidang bangunan jalan, jembatan, bendung, pelabuhan minimal 3 tahun
  • Menguasai metode pekerjaan konstruksi bangunan jalan, jembatan, bendung, pelabuhan
  • Bersedia ditempatkan di seluruh proyek PT PP (Persero) Tbk (luar jawa & luar negeri)

Tata Cara Penyampaian Lamaran :

Bagi anda yang berminat dan memenuhi kualifikasi pekerjaan tersebut, silahkan anda melakukan pendaftaran secara online melalui laman berikut ini :

Rekrutmen PT PP (Persero)

Keterangan :

  • Hanya kandidat terbaiklah yang akan dipanggil untuk proses selanjutnya
  • Semua tahapan seleksi rekrutmen calon tenaga PT PP tidak dikenakkan biaya / gratis
  • Sumber